تسجيل جديد

قم بالتسجيل في محرك الأسئلة والأجوبة الاجتماعية الخاص بنا لطرح الأسئلة والإجابة على أسئلة الأشخاص والتواصل مع أشخاص آخرين.

تسجيل دخول

سجل دخول في محرك الأسئلة والأجوبة الاجتماعية الخاص بنا لطرح الأسئلة والإجابة على أسئلة الأشخاص والتواصل مع أشخاص آخرين.

نسيت كلمة المرور

Lost your password? Please enter your email address. You will receive a link and will create a new password via email.

يجب تسجيل الدخول لتستطيع إضافة سؤال.

برجاء توضيح أسباب شعورك أنك بحاجة للإبلاغ عن السؤال.

برجاء توضيح أسباب شعورك أنك بحاجة للإبلاغ عن الإجابة.

برجاء توضيح أسباب شعورك أنك بحاجة للإبلاغ عن المستخدم.

خبرات محاسب الاحدث مقالات

ماهي أول 5 خطوات لك كمدير مالي جديد لشركة لها عدة فروع ؟


ماهي أول 5 خطوات لك كمدير مالي جديد لشركة لها عدة فروع ؟

السؤال للمناقشة البناءة

 حلم كل محاسب ان يصبح مدير مالي مسئول عن شركة جديدة ، ماذا لو تحقق حلمك ؟ ماهي أهم الخطوات التي ستفعلها ؟ وكيف ستواجه التحديات والمشكلات في العمل كمسئول ؟واشياء كثيرة كيف تصنع فارق وتتميز عن غيرك ؟

يقول : Mohammed Farouk Ahmed

  • معرفة خريطة او الهيكل الادارى للشركة ومعرفة الاقسام التى ترتبط بالنشاط المالي للشركة 
  • قراءة اخر ميزانية صادرة عن الشركة
  • التعرف علي فريق قسم الحسابات ودور كل شخص وخبراته
  • التاكد من الدورة المحاسبية انها تتم بصورة سليمة داخل الشركة فى كل الاقسام المالية
  • العمل الجماعى لفريق العمل كله
  • العمل علي رفع كفاءة فريق الحسابات داخل الشرك

تقول radwa mahmoud

  •  بالنسبة لأن الشركة لها عدة فروع سيتم أولاً معرفة نشاطها حتي يتم تحديد ما إذا كانت الفروع ستعامل مركزياً أو لا مركزياً وبناءاً عليه تأسيس دليل محاسبي مناسب.
  •  قراءة أخر ميزانية.
  •  بعد معرفة طبيعة النشاط والدليل المحاسبي سيتم تحويل نظام العمل إليERP SYS إذا كان ذلك أفضل للشركة.
  •  سيتم إعطاء كل محاسب جزء واحد يكون مسئول عنه فقط شهرياً ويتم تبديل هذه المهام شهرياً بين المحاسبين لإكتساب المهارة اللازمه.
  • المحاسب الكفؤ سيتم مكافأته بدورة تدريبية وذلك لبناء فريق محاسبة قوي.

يقول احمد منسي

اولا _ البعد عن المدير التقليدي ويكون قائد ومدير للفريق

 ثانيا _ تحديد الأدوار والمسؤوليات للفريق 
ثالثا _عمل استبيان لمعرفة قدرة الفريق ورصد ما تم من أخطاء بالاستبيان وعمل دورات تدريبية لتصحيح مسار ليكون فريق ناجح وقدر المسئوليه رابعا _متابعة العمل للفريق وعمل تقييم خلال الثلاث شهور الأول وتصحيح مسار المخطئ ورفع المصيب خامسا_ العمل الجماعي المبني على التعاون والتشارك . 
هكذا كان اراء بعض المحاسبين فى اول 5 خطوات لمدير مالى جديد لشركة لها عدة فروع فما رأيك انت ممكن تسيبلنا رأيك فى كومنت 

شاهد ايضا : ما الذى يجب ان تتعلمة عن كيفية التسجيل فى دفتر اليومية من خلال القيد المزدوج

Related Posts

Leave a comment